Работа: фельдшер в Пензе, 17 вакансий

Вакансия предполагает ПЕРЕЕЗД к месту работы в ХМАО-Югре Ханты-Мансийского район

Обязанности:

• оказание медицинской помощи населению

Требования:

• Отсутствие ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере медицинского обеспечения с участием несовершеннолетних
• Наличие действующего сертификата (аккредитации) по специальности Лечебное Дело

Особые навыки и качества:

• Высококвалифицированный специалист
• Дисциплинированность
• Ответственность
• Пунктуальность
• Стрессоустойчивость
• Наличие медицинской книжки
• Малая сменяемость рабочих мест
• Работа с компьютером на профессиональном уровне

...

Вакансия предполагает ПЕРЕЕЗД к месту работы: г Самара

Обязанности: 

работа по полученной специальности     Требования: 

наличие действующего сертификата, 

возраст до 40 лет, годных к службе по состоянию здоровья, 

гражданство РФ

Условия: 

- перспектива карьерного роста, профессиональная подготовка и переподготовка специалистов за счет учреждения, 

- социальный пакет 100%;

- льготный зачёт выслуги лет – 1 месяц службы за 1,5

...

Вакансия предполагает ПЕРЕЕЗД к месту работы в ХМАО-Югре Ханты-Мансийского района поселок Кедровый

Обязанности:

•   медицинской помощи населению

Требования:

• Отсутствие ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере медицинского обеспечения с участием несовершеннолетних
• Наличие действующего сертификата (аккредитации) по специальности Лечебное ДЕЛО

Особые навыки и качества:

• Высококвалифицированный специалист
• Дисциплинированность
• Ответственность
• Пунктуальность
• Стрессоустойчивость
• Наличие медицинской книжки
• Малая сменяемость рабочих мест
• Работа с компьютером на профессиональном

...

• Взятие, прием, предварительная оценка и обработка биологических материалов, приготовление проб и препаратов;
• Выполнение клинических лабораторных исследований;
• Обеспечение санитарно-противоэпидемического режима медицинской лаборатории;
• Ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала;
• Оказание медицинской помощи в экстренной форме.

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...

разъездной характер работы; работа осуществляется по графику сменности (продолжительность дежурства устанавливается до 24 часов), в том числе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. а) оказание скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, включая осуществление мероприятий, способствующих стабилизации или улучшению клинического состояния пациента, с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующим порядком...